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全市政务公开评估考核培训会议召开

   2017年12月22日,聊城市政务公开评估考核培训会议召开,市政府办公室调研员杨连柱同志出席会议并讲话。

  会议采取以会代训的方式,传达学习了全省政务公开评估培训会议精神,对政务公开业务知识和评估考核事项进行了培训讲解,对当前政务公开重点工作特别是做好政务公开评估考核工作进行了安排部署。

  会议要求,要进一步提高站位,从全局和讲政治的高度,充分认识做好政务公开工作的重大意义,切实增强工作责任感、使命感、紧迫感。要认真贯彻落实党的十九大精神和中央、省、市关于政务公开工作的系列部署,坚持以人民为中心的发展理念,以深化公开促政府职能转变,以优化服务促政府效能提升,切实维护好政府形象和公信力。要进一步增强公开意识,把公开的理念和要求落实到政府工作的方方面面、全部环节中。要认真履职尽责,强化公开知识学习和培训,不断提升政务公开工作水平。要准确把握考核评估新要求,认真做好迎查各项准备工作。要坚持问题导向,补齐工作短板,认真抓好整改提升,努力把各项工作做细做好做扎实。

  会议强调,一是切实统一思想认识,进一步增强推进政务公开工作的紧迫感。各级各部门应从“要我公开”走向“我要公开”,构建双向互动的政民沟通模式,努力打造公开透明的法治政府、服务型政府。二是聚焦政务公开重点任务,努力营建服务发展、发展为民的良好政务环境。从源头上规范属性认定,用信息化促规范化,使信息发布遵循信息传播的规律,切实提高针对性和到达率。三是抓重点,严格按标准做好依申请公开工作。今年以来,市政府办公室相继出台了多个文件和制度规范,在抓依申请工作方面投入了大量精力。是今年1月份以来,市政府就通过各种渠道收到100多件公开申请请求,最大限度地满足公民、法人或其他组织对政务信息的某些特殊需求。四是建载体,有效运用政府门户网站平台。将“互联网+”理念充分运用于政务公开工作之中,全面推进电子化、互联网化。健全相应的网站信息内容更新保障机制,确保各类政务信息及时在同级政府门户网站呈现。五是高度重视2017年度政务公开考核工作。今年上半年,政务公开工作纳入了全市经济社会发展观考核体系,各县市区政府、市属开发区管委会、市直有关部门务必高度重视,要以高度政治责任感,加强组织领导,精心安排部署,强化责任落实,指定专人负责,全面认真细致地做好迎考各项工作,充分反映我市2017年政务工作取得的成绩。

  各县(市、区)人民政府、市属开发区管委会政务公开分管负责人、科室负责人,市政府有关部门政务公开分管负责人及科室负责人,共200余人参加了培训。

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